2021년 제1회 경북대학교 연구실안전관리센터 대학회계 계약직원(대체인력) 채용 공고

경북대학교 연구실안전관리센터 대학회계 계약직원[연구실 안전관리직, 대체인력]을 아래와 같이 공개 모집하오니 역량있는 인재들의 많은 지원 바랍니다.

1. 채용공고기간: 2021. 11. 4.(목)~2021. 11. 15.(월)
2. 원서접수기간: 2021. 11. 4.(목)~2021. 11. 15.(월)
3. 채용분야 및 인원: 연구실안전관리직 1명
* 출산휴가 및 육아휴직 대체인력
4. 기타: 자세한 내용은 첨부 파일을 참고하시기 바랍니다.

2021년 11월 4일

경북대학교 연구실안전관리센터장

  1.  공통 요건 (공고일 현재 기준)

    가. 국가공무원법 제33조(결격사유)에 준하여 아래 임용 결격 사유가 없으며, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

 임 용 결 격 사 유 
   
1. 피성년후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6-1. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 6-2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 6-3. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 6-4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)   가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄   나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄 7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자 8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

    나. 경북대학교 계약직원 규정 제9조(채용결격사유) 각 호에 해당되지 아니한 자

    다. 응시연령: 채용예정일 기준 만 18세 이상(공고일 기준)

    라. 남자의 경우 병역의무를 필하였거나 면제된 자

    마. 대한민국 국적인 사람(복수 국적자는 공무원 임용령에 준하여 임용일 전까지 외국 국적을 포기하여야 함)

  2.  우대 요건 (원서접수 마감일 기준, 서류전형 단계 적용)

    가. 대학 및 정부출연 연구기관, 기업부설 연구기관 등의 연구실안전환경관리자 선임 또는 실무경력자 우대

     ※ 선임 또는 실무경력은 경력증명서에 채용예정분야 업무를 수행한 기간 및 담당업무가 명시된 경우에 한하여 인정

     ※ 건강보험자격득실확인서에서 우대 기관에서의 근무 경력이 확인 가능해야 인정

    나. 일반사무 관련 자격증(한글, 엑셀, 어학관련 등) 소지자 우대

  3.  채용분야 자격 요건 (원서접수 마감일 기준)

    ❍ 「연구실 안전환경 조성에 관한 법률 시행령」 [별표 2] 연구실안전환경관리자의 자격기준(제8조제3항 관련)을 충족하는 자

         관련 자격증 및 경력증명서 반드시 제출

 연구실안전환경관리자의 자격기준(연구실 안전법 시행령 [별표 2]) 
   
1. 「국가기술자격법」에 따른 국가기술자격 중 안전관리 분야의 기사 이상 자격을 취득한 사람 2. 「국가기술자격법」에 따른 국가기술자격 중 안전관리 분야의 산업기사 자격을 취득한 후 연구실 안전관리 업무 실무경력이 1년 이상인 사람 3. 「고등교육법」에 따른 전문대학 또는 이와 같은 수준 이상의 학교에서 산업안전, 소방안전 등 안전 관련 학과를 졸업한 후 또는 법령에 따라 이와 같은 수준 이상으로 인정되는 학력을 갖춘 후 연구실 안전관리 업무 실무경력이 2년 이상인 사람 4. 「고등교육법」에 따른 전문대학 또는 이와 같은 수준 이상의 학교에서 이공계학과를 졸업한 후 또는 법령에 따라 이와 같은 수준 이상으로 인정되는 학력을 갖춘 후 연구실 안전관리 업무 실무경력이 4년 이상인 사람 5. 「초ㆍ중등교육법」에 따른 고등기술학교 또는 이와 같은 수준 이상의 학교를 졸업한 후 연구실 안전관리 업무 실무경력이 6년 이상인 사람 6. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 안전관리자로 선임되어 연구실 안전관리 업무 실무경력이 1년 이상인 사람   가. 「고압가스 안전관리법」 제15조에 따른 안전관리자   나. 「산업안전보건법」 제17조에 따른 안전관리자   다. 「도시가스사업법」 제29조에 따른 안전관리자   라. 「전기안전관리법」 제22조에 따른 전기안전관리자   마. 「화재예방, 소방시설 설치ㆍ유지 및 안전관리에 관한 법률」 제20조에 따른 소방안전관리자   바. 「위험물안전관리법」 제15조에 따른 위험물안전관리자 7. 연구실 안전관리 업무 실무경력이 8년 이상인 사람

출처 – 경북대

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